Empörung über Aussage Mißfelders über Hartz-IV-Empfänger

[suprawilli]

Zitat von Amtrack

Also Willi,

nur wird man die Leute ja so schwer los nach ablauf der Probezeit....

das wird bei uns mit Zeitverträgen gelöst! Diese werden ja nach Bedarf und Mitarbeiter bis zu 2 jahren (pro Vertrag) verlängert oder laufen bei "Differenzen" mit dem MA halt aus!
Zusätzlich bekommen unsere MA noch Weihnachtsgeld (voller Monatslohn bis 120%) Gewinnauschüttung etwa 1000€ je nach Abteilungsziele und 300€ wenn er in nicht Krank war! Das sind eigentlich Gelder wo man annehmen sollte, dass ein schlecht deutsch sprechender, ungelernter und unterbezahlter Leiharbeiter rennt müßte......aber denkste!

Ich würde auch keiner Leiharbeiter einstellen.....aber nicht wegen "Sklaverei"!